{
  "$schema": "https://fact-layer.com/schemas/v1/claim.json",
  "id": "claim-hellowork-self-resignation-restriction-period",
  "slug": "hellowork-self-resignation-restriction-period-terms",
  "url": "https://fact-layer.com/evidence/hellowork-self-resignation-restriction-period-terms/",
  "entity": {
    "id": "entity-mhlw-employment",
    "name": "厚生労働省・ハローワーク（雇用保険法）"
  },
  "category": "government",
  "category_name": "公的給付・雇用保険",
  "statement": "一般の自己都合退職による雇用保険の基本手当（失業保険）は、7日間の待期期間終了後、原則として2か月間の給付制限期間（支給停止）が適用される",
  "status": "CONFIRMED",
  "confidence": {
    "level": "HIGH",
    "rationale": [
      "雇用保険法第33条（給付制限）を確認",
      "厚生労働省『雇用保険受給資格者のしおり』における自己都合退職の給付制限期間を監査",
      "5年間のうち2回までの自己都合退職は制限期間が2か月（3回目以降は3か月）となるルールを照合"
    ]
  },
  "current_fact": {
    "value": "自己都合退職の場合、受給手続きから7日間の待期満了後、さらに2か月間は失業手当を受給できない（初回振込は申請から約3か月後となる）",
    "verified_at": "2026-09-29",
    "verification_method": "OFFICIAL_DOCUMENT_MATCH"
  },
  "sources": [
    {
      "id": "src-mhlw-koyouhoken-shiori",
      "type": "GOVERNMENT",
      "url": "https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/hoken/seido/kyufu.html",
      "title": "厚生労働省 雇用保険制度 基本手当の支給要件と給付制限",
      "publisher": "厚生労働省",
      "published_at": "2024-04-01",
      "verified_domain": "mhlw.go.jp"
    }
  ],
  "evidences": [
    {
      "id": "evi-hw-01",
      "source_id": "src-mhlw-koyouhoken-shiori",
      "quote": "正当な理由のない自己都合により退職した場合は、待期期間（7日間）満了後、原則として2か月の給付制限期間が設けられ、その間は基本手当が支給されません（5年間に3回以上自己都合退職した場合は3か月）。",
      "context": "雇用保険法第33条及び厚生労働省通達"
    }
  ],
  "history": [
    {
      "valid_from": "2000-01-01",
      "valid_to": "2020-09-30",
      "previous_value": "自己都合退職時の給付制限期間は一律3か月間であった",
      "change_summary": "令和2年（2020年）10月の法改正により、5年間で2回までの自己都合退職に限り給付制限期間が3か月から2か月へと短縮された"
    }
  ],
  "conflicts": [],
  "summary_why": [
    "厚生労働省・ハローワーク公式受給規定（公的給付一次情報）を照合",
    "退職直後に即座に失業手当がもらえると誤認して生活資金が枯渇する失敗パターンを警告",
    "転職活動・キャリアブレイク時の財務計画に必要な客観数値を提示"
  ],
  "attribution_required": true,
  "citation": {
    "text": "FactLayer Evidence Registry: 厚生労働省・ハローワーク（雇用保険法） - 一般の自己都合退職による雇用保険の基本手当（失業保険）は、7日間の待期期間終了後、原則として2か月間の給付制限期間（支給停止）が適用される (https://fact-layer.com/evidence/hellowork-self-resignation-restriction-period-terms/)",
    "markdown": "[FactLayer: 厚生労働省・ハローワーク（雇用保険法）](https://fact-layer.com/evidence/hellowork-self-resignation-restriction-period-terms/)"
  },
  "updated_at": "2026-09-29T13:00:00Z"
}